Μια επταετία μετά την έξοδο της Ελλάδας από τα μνημόνια, πολλές από τις παρεμβάσεις που επιβλήθηκαν στα χρόνια της κρίσης συνεχίζουν να επιβαρύνουν εργαζόμενους και συνταξιούχους. Στον ιδιωτικό τομέα, μόλις πρόσφατα «ξεπάγωσαν» οι τριετίες, αλλά με περιορισμένο τρόπο, ενώ ο κατώτατος μισθός, παρά τις αυξήσεις, παραμένει χαμηλός στα 880 ευρώ μικτά. Η υπογραφή νέων Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας παραμένει περιορισμένη, κρατώντας χιλιάδες μισθούς στάσιμους.
Στις συντάξεις, οι περικοπές της μνημονιακής περιόδου άφησαν βαθύ αποτύπωμα. Η προσωπική διαφορά εξακολουθεί να στερεί αυξήσεις σε 670.000 συνταξιούχους, ενώ καταργήθηκαν παροχές όπως το ΕΚΑΣ, η 13η και 14η σύνταξη. Πρόσφατα θεσμοθετήθηκε μόνιμη ενίσχυση με εισοδηματικά και περιουσιακά κριτήρια, που θα καταβληθεί για πρώτη φορά φέτος.
Στην αγορά εργασίας, οι απασχολούμενοι το 2010 ήταν 4,4 εκατομμύρια, αλλά στα χρόνια της κρίσης μειώθηκαν δραματικά, φτάνοντας ιστορικό χαμηλό το 2013. Σήμερα υπολογίζονται σε 4,34 εκατομμύρια, αριθμός που παραμένει χαμηλότερος σε σχέση με την προ μνημονίων περίοδο. Ο οικονομικά μη ενεργός πληθυσμός μειώθηκε κατά 303.800 άτομα, στοιχείο που συνδέεται με τη μετανάστευση εργαζομένων στο εξωτερικό.
Η ανεργία, που το 2010 ήταν στο 12,6%, εκτοξεύτηκε το 2013 στο 28,3%, με πάνω από 1,3 εκατομμύρια ανέργους. Παρά τη βελτίωση, χρειάστηκαν χρόνια για να υποχωρήσει σε μονοψήφια ποσοστά, με το τελευταίο διαθέσιμο επίσημο στοιχείο να την τοποθετεί στο 10,4% το πρώτο τρίμηνο του 2025. Η μεθοδολογική αναθεώρηση της ΕΛΣΤΑΤ έχει αφήσει ανοιχτά ερωτήματα για τα ακριβή επίπεδα.
Κεντρικό μέτρο της μνημονιακής περιόδου υπήρξε η μείωση του κατώτατου μισθού και η καθιέρωση υποκατώτατου για νέους, που καταργήθηκε μόλις το 2019. Οι τριετίες, αν και «ξεπάγωσαν» το 2024, δεν καλύπτουν τις απώλειες των προηγούμενων 12 ετών. Οι επιχειρησιακές συμβάσεις κυριάρχησαν σε βάρος των συλλογικών, περιορίζοντας τις αυξήσεις σε κλαδικό επίπεδο.
Σήμερα επιχειρείται, με την ενσωμάτωση κοινοτικής οδηγίας, η ενίσχυση των συλλογικών διαπραγματεύσεων, με στόχο η κάλυψη από ΣΣΕ να φτάσει από το 25% στο 80% των εργαζομένων. Ωστόσο, το αποτύπωμα των μνημονιακών μέτρων παραμένει έντονο, διαμορφώνοντας ένα τοπίο όπου οι «κόφτες» σε μισθούς και συντάξεις συνεχίζουν να περιορίζουν τα εισοδήματα.